Bangun Kompetensi Trainer Profesional yang Diakui Secara Nasional

Tingkatkan kredibilitas, kemampuan mengajar, dan standar penyampaian materi Anda sebagai trainer bersertifikat nasional.

Diakui sebagai Konsultan SDM Terpercaya dengan Spesialisasi Pelatihan & Pengembangan SDM yang Terbukti Berdampak

Bangun kapabilitas organisasi dan dorong performa bisnis secara berkelanjutan.

4,9/5
rating klien
350+
perusahaan terbantu
1000+
peserta program

Investasi Kompetensi Resmi untuk Trainer Berkualitas Tinggi

Dapatkan manfaat terbaik dari program Training of Trainer BNSP yang dirancang untuk membekali Anda dengan kompetensi sebagai trainer profesional.

Setiap sesi pelatihan berlangsung secara langsung dan interaktif. Peserta dapat berdiskusi dengan instruktur, mengajukan pertanyaan, dan mendapatkan arahan secara real-time sehingga materi lebih mudah dipahami dan diterapkan.

Materi pelatihan selalu disertai dengan pembahasan kasus dari situasi HR nyata di perusahaan. Peserta akan menganalisis permasalahan, menentukan solusi yang relevan, dan mempelajari bagaimana implementasinya sesuai regulasi dan kondisi organisasi.

Peserta akan praktik langsung, mulai dari membuat dokumen HR standar, melakukan analisis jabatan, role play penilaian kinerja, hingga simulasi pengambilan keputusan. Hasil praktik dapat digunakan sebagai tools kerja setelah pelatihan selesai.

Tersedia grup diskusi khusus yang tetap aktif setelah pelatihan. Peserta dapat bertanya, meminta masukan, atau berdiskusi terkait penerapan materi di perusahaan masing-masing bersama instruktur maupun peserta lain.

Setiap materi dilengkapi dengan modul digital berupa konsep ringkas, contoh template HR, SOP contoh, form penilaian, hingga format dokumen praktik yang dapat langsung digunakan di lingkungan kerja.

Keunggulan Program Pelatihan PT Magnet Solusi integra

Daftar Skema Pelatihan

Pilih skema pelatihan yang membantu Anda membangun kompetensi sebagai trainer.

Training of Trainer

Public Online Training

Entry-Level

Rp 3.000.000,-

Rp 2.750.000,-

/peserta

*harga normal

Untuk calon trainer yang ingin menguasai dasar-dasar mengajar, mulai dari teknik penyampaian materi, penyusunan bahan ajar, hingga meningkatkan kemampuan komunikasi.

*harga early bird

Sekretaris Online In-House (1)
Corporate Online Training
Pelatihan ToT online untuk perusahaan, berfokus pada teknik mengajar efektif, penyusunan materi, dan fasilitasi kelas virtual guna meningkatkan kualitas trainer internal.
Corporate In-House
Rp. 15.000.000
per 20 Peserta
Sekretaris Offline In-House (1)
Corporate Offline Training
Pelatihan ToT offline di lokasi fleksibel, berfokus pada praktik mengajar langsung, microteaching, studi kasus, dan peningkatan kompetensi trainer melalui sesi tatap muka intensif.
Corporate In-House

Training of Trainier (ToT) Level 4

Klaim HARGA SPESIAL
Kuota 10 Pendaftar Pertama 70%

Pelatihan terdekat Batch 08

Mulai sesi konsultasi gratis dengan Training Consultant sekarang

Konsultasi Gratis

Narahubung & kemitraan:

Apa itu Pelatihan & Sertifikasi BNSP Training of Trainer (ToT)?

Program Training of Trainer BNSP adalah pelatihan berbasis kompetensi untuk membekali calon trainer, fasilitator, dan profesional dengan kemampuan mengajar yang efektif, sistematis, dan sesuai standar nasional.

Peserta akan mempelajari teknik penyusunan materi, microteaching, metode evaluasi, hingga persiapan asesmen sertifikasi BNSP agar dinyatakan kompeten sebagai trainer profesional.

Apa perbedaan setiap skema ToT?

Setiap skema dibedakan berdasarkan tingkat pengalaman peserta. Level dasar fokus pada teknik mengajar fundamental, level menengah memperdalam fasilitasi dan manajemen kelas, sementara level lanjutan berfokus pada perancangan kurikulum, strategi andragogi, serta microteaching tingkat profesional.

Program ini dapat diikuti oleh siapa saja yang ingin menjadi trainer, mulai dari karyawan perusahaan, profesional, HR, edukator, hingga praktisi yang ingin meningkatkan kemampuan penyampaian materi dan memperoleh sertifikasi kompetensi nasional.

Tidak wajib, namun sangat direkomendasikan. Pelatihan membantu peserta memahami unit kompetensi, menyiapkan portofolio, dan menguasai teknik mengajar yang dinilai saat asesmen, sehingga peluang dinyatakan kompeten menjadi jauh lebih tinggi.

Sertifikat BNSP diberikan jika peserta dinyatakan kompeten dalam asesmen oleh asesor berlisensi. Sertifikat pelatihan tetap diberikan bagi seluruh peserta, meskipun sertifikasi BNSP hanya diberikan setelah lulus asesmen.

Tidak ada syarat pengalaman khusus. Namun, peserta dengan pengalaman mengajar atau pernah menyampaikan materi di perusahaan akan lebih mudah memahami simulasi dan microteaching. Pemula tetap dapat mengikuti pelatihan.

Pelatihan tersedia dalam dua format: online live melalui Zoom dengan pendampingan interaktif, serta offline corporate training di lokasi perusahaan. Keduanya mencakup teori, simulasi, praktik mengajar, dan microteaching.

Durasi 2 hari, bergantung skema dan kebutuhan perusahaan. Setiap sesi mencakup penyampaian materi, diskusi, latihan penyusunan materi, dan microteaching untuk memastikan peserta menguasai kompetensi yang diuji.

Peserta memperoleh kompetensi mengajar profesional, memahami teknik fasilitasi, mampu membuat materi pelatihan yang sistematis, menguasai microteaching, serta siap menghadapi asesmen BNSP dengan portofolio yang sesuai standar.

Ya. Seluruh materi disusun berdasarkan SKKNI yang berlaku dan mengacu pada unit kompetensi resmi BNSP, termasuk perencanaan pelatihan, penyampaian materi, fasilitasi, hingga evaluasi hasil pembelajaran.

Pendaftaran dapat dilakukan melalui formulir online, WhatsApp admin, atau menghubungi tim Training Consultant. Setelah pendaftaran, peserta akan mendapatkan jadwal, persyaratan asesmen, serta informasi kelas yang dipilih.

Bangun SDM Unggul dan Adaptif Secara Tepat Sasaran

Melalui solusi #ElevatingPeopleEmpoweringBusiness, konsultasikan secara gratis bagaimana program kami dapat membantu tim dan perusahaan Anda tumbuh lebih cepat.

Pelajari Arah Transformasi Pengelolaan SDM untuk Penguatan Kinerja Organisasi
Dokumen ini membantu memahami dinamika pengelolaan SDM, budaya organisasi, dan penguatan kapabilitas insan dalam mendukung kinerja organisasi.